Dr. Marie Weitbrecht – Facilitatorin bei Visual Facilitators

Dr. Marie Weitbrecht– Facilitatorin bei Visual Facilitators

Facilitation, die bewegt – im Kopf und im Körper

Sie möchten Ihren Workshop nicht selbst moderieren, sondern voll als Teilnehmerin oder Teilnehmer einsteigen? Sie wollen, dass Ihr Team nicht nur redet, sondern wirklich ins Handeln kommt? Dann sind Sie bei Marie Weitbrecht richtig.

 

Marie Weitbrecht ist erfahrene Facilitatorin bei Visual Facilitators und übernimmt die vollständige Prozessverantwortung für Workshops – damit Sie sich ganz auf die Inhalte konzentrieren können. Ob Grundlagenarbeit für Leitbilder, strategische Neuorientierung oder intensives Teambuilding: Gemeinsam entsteht Klarheit, die weit über den Workshoptag hinaus wirkt.

Leitbild und Strategie entwickeln – auf einem starken Fundament

Sie wollen ein Strategiebild oder Leitbild für Ihr Unternehmen entwickeln? Dann beginnt die Arbeit beim Fundament. Marie Weitbrecht ist Expertin für die VF-Aktionstreppe – das bewährte Framework von Visual Facilitators für Strategie- und Leitbildprozesse. Die VF-Aktionstreppe führt Teams systematisch durch vier zentrale Ebenen:

  • Purpose – Warum gibt es uns?
  • Werte – Wie gehen wir miteinander um?
  • Mission – Wofür gehen wir los?
  • Vision – Wie sieht das alles in 5 oder 10 Jahren aus, wenn es richtig gut läuft?

In einem intensiven Tagesworkshop erarbeitet Ihr Team gemeinsam mit Marie Weitbrecht die inhaltlichen Grundlagen. Anschließend werden die Ergebnisse in einem ausführlichen Briefing an die Strategievisualisierer von Visual Facilitators übergeben, die daraus ein kraftvolles, visuelles Strategiebild entstehen lassen.

 

So greifen Facilitation und Visualisierung nahtlos ineinander – von der gemeinsamen Denkarbeit bis zum fertigen Bild, das Orientierung gibt und Identifikation schafft.

Was Sie in den Workshops von Marie Weitbrecht erwartet

Live und vor Ort – dort, wo Energie entsteht

Die Workshops finden live und vor Ort statt – im selben Raum, mit echter Begegnung. In der Regel arbeitet Marie Weitbrecht mit Gruppen von 5 bis 15 Personen, bringt aber auch größere Runden souverän durch den Prozess. Ob kompakter Tagesworkshop oder mehrtägige Begleitung über 2 bis 3 Tage – das Format richtet sich nach Ihrem Anliegen und der Tiefe, die Sie erreichen wollen.

 

Raus aus dem Kopf, rein in die Wahrnehmung

Teilnehmende arbeiten in diesen Workshops nicht nur kognitiv. Durch körper- und erfahrungsbasierte Methoden kommen sie raus aus dem reinen Denken und rein in die Wahrnehmung: Was stimmt noch? Was stimmt nicht mehr? Wo spüre ich Widerstand, wo Energie?

So entstehen Entscheidungen, die nicht nur auf dem Papier logisch klingen, sondern die das ganze Team wirklich trägt – auf eine gute Zusammenarbeit..

 

Methodisch fundiert: Drei Säulen der Facilitation von Marie Weitbrecht

 
MethodeWirkung
Liberating StructuresPartizipative Formate, die alle Stimmen im Raum einbeziehen und stille Expertise sichtbar machen
Systemische Beratung und CoachingDifferenzierter Blick auf das ganze System – auf Dynamiken und Wechselwirkungen innerhalb des Teams
VF-AktionstreppeDas bewährte Visual-Facilitators-Framework für Strategie- und Leitbildprozesse

Ergebnisse, die nicht auf Flipcharts verstauben

Dort hinschauen, wo es unbequem wird – das gehört für Marie Weitbrecht dazu. Denn genau dort entsteht echte Veränderung. Jeder Workshop endet mit klaren nächsten Schritten, die noch vor Ort verteilt und verantwortet werden. Im Anschluss erhalten Sie eine ausführliche Dokumentation mit sämtlichen Ergebnissen und konkreten Handlungsempfehlungen.

Branchenerfahrung von Marie Weitbrecht

Besonders zuhause ist Marie Weitbrecht in den Bereichen Bildung, Kultur und Medien. Darüber hinaus bringt sie Erfahrung mit aus:

  • Automobilindustrie
  • Gesundheits- und Kosmetikprodukte
  • Digitale Dienstleistungen
  • Hotel- und Gastgewerbe

Hintergrund und Qualifikationen

Was die Facilitation von Marie Weitbrecht prägt, ist eine ungewöhnliche Kombination aus Medienkompetenz, systemischer Ausbildung und Körperarbeit:

  • Journalistischer Hintergrund mit Erfahrung bei Print, Funk und Fernsehen
  • Promotion in Medienwissenschaften über starke weibliche Figuren im Mainstreamkino
  • Systemische Berater- und Coachingausbildung am ISB Wiesloch (Institut für Systemische Beratung) – einem der renommiertesten Weiterbildungsinstitute für systemische Beratung im deutschsprachigen Raum
  • Leadership Embodiment Coach (nach Wendy Palmer)
  • Strategic Life Coach (nach Cate Stillman)
  • Ausbildung als Yogalehrerin

Das bedeutet für Sie: Systemisches Denken für komplexe Gruppendynamiken, ein geschultes Auge für Narrative und Rollenbilder in Teams – und die Überzeugung, dass der Körper oft schneller die Wahrheit kennt als der Kopf.

Weitere Angebote: Mentoring für Frauen in Führung

Neben ihrer Arbeit bei Visual Facilitators begleitet Marie Weitbrecht als Mentorin Frauen in Führung – mit dem Kraftfrauen-Programm und individuellem Leadership Mentoring. Sie arbeitet in deutscher ebenso wie in der englischen Sprache.

Häufig gestellte Fragen (FAQ)

 

Was macht Marie Weitbrecht als Facilitatorin bei Visual Facilitators?

Marie Weitbrecht übernimmt als Facilitatorin die vollständige Prozessverantwortung für Workshops – von der Leitbild- und Strategieentwicklung über Teambuilding bis zur Neuorientierung. Sie arbeitet mit körper- und erfahrungsbasierten Methoden, Liberating Structures und systemischer Beratung. Die Ergebnisse werden anschließend von den Strategievisualisierern bei Visual Facilitators in kraftvolle Strategiebilder übersetzt.

Was ist die VF-Aktionstreppe?

Die VF-Aktionstreppe ist das bewährte Framework von Visual Facilitators für Strategie- und Leitbildprozesse. Sie führt Teams systematisch durch vier Ebenen: Purpose (Warum gibt es uns?), Werte (Wie gehen wir miteinander um?), Mission (Wofür gehen wir los?) und Vision (Wie sieht die Zukunft in 5–10 Jahren aus?). Die erarbeiteten Inhalte bilden das Fundament für ein visuelles Strategiebild.

Was unterscheidet die Facilitation von Marie Weitbrecht von klassischer Workshop-Moderation?

Marie Weitbrecht verbindet systemische Beratung, Liberating Structures und körperbasierte Methoden wie Leadership Embodiment. Teilnehmende arbeiten nicht nur kognitiv, sondern kommen durch erfahrungsbasierte Übungen in die Wahrnehmung – was zu Entscheidungen führt, die das ganze Team wirklich trägt. Jeder Workshop endet mit klaren, verteilten nächsten Schritten und einer ausführlichen Dokumentation.

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