Ivanina Reitenbach

Dr. Ivanina Reitenbach ist promovierte Psychologin, Facilitatorin und Organisationsentwicklerin. Mit wissenschaftlicher Fundierung und lebendiger, erfahrungsorientierter Arbeit begleitet sie Führungskräfte, Teams und Organisationen in Lern- und Veränderungsprozessen. Ihre fachlichen Schwerpunkte liegen auf Psychologischer Sicherheit, Leadership und Selbstführung, Team- und Organisationsentwicklung sowie Kommunikations-, Fehler- und Meetingkultur. Als Business Coach und Dozentin kreiert sie achtsame, kreative Räume, in denen Reflexion und echte Transformation möglich werden – sowohl in Konzernen als auch im Mittelstand und in Start-ups.


„Was mich an meiner Arbeit reizt, ist diese seltene Mischung: Klarheit und Struktur treffen auf Verspieltheit und Experimentierfreude. Ich arbeite mit Methoden aus Theorie U, Liberating Structures, Systemischer Organisationsentwicklung und Social Presencing Theater – immer mit der Einladung: ‚Erst ausprobieren, dann bewerten.‘ Mein Ziel ist es, Räume zu schaffen, in denen Menschen lachen, lernen, sich zeigen und gemeinsam über sich hinauswachsen. Als Bulgarin, die seit über 20 Jahren in Deutschland lebt und Deutsch als Fremdsprache gelernt hat, bringe ich eine besondere Sensibilität mit: Ich kann komplexe Inhalte verständlich vermitteln, sprachsensibel arbeiten und Menschen ermutigen, auch mit Unsicherheit sichtbar zu werden. Diese Erfahrung ist mein Mehrwert für die Kunden von VISUAL FACILITATORS.“


Warmherzigkeit trifft wissenschaftliche Tiefe
Bei VISUAL FACILITATORS moderiert und begleitet Dr. Ivanina Reitenbach unter anderem:
• Workshops und Trainings zu Psychologischer Sicherheit, Leadership und Selbstführung
• Teamentwicklungen, Klausuren und Retrospektiven
• Prozessbegleitung in Veränderungs-, Kultur- und Strategieprozessen
• Dialog- und Lernformate wie Open Space, Appreciative Inquiry, World Café, RTSC und Social Presencing Theater

Was VISUAL FACILITATORS an ihr schätzt: Teilnehmende beschreiben sie als seltene Mischung aus Warmherzigkeit, Kreativität und Struktur. Sie arbeitet sowohl analog vor Ort als auch digital und remote – mit vielen kreativen Formaten, Materialien und Interventionen, die psychologische Sicherheit und echte Veränderung ermöglichen.

Bildbeispiele: Den größten Teil unserer Arbeit zeigen wir aus Vertraulichkeitsgründen nicht. Wenn wir etwas zeigen können, dann sind dies Bilder in unserer Galerie. Wir bitten um Verständnis.

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